Com remunerações chegando a R$ 5,6 mil, o Conselho Regional de Enfermagem do Mato Grosso (Coren/MT) lançou um novo concurso público que está sendo organizado pela Universidade Federal de Mato Grosso (UFMT).
São 21 vagas ofertadas e os candidatos poderão optar entre os cargos de assistente de administração, técnico em secretariado, administrador e enfermeiro fiscal. Os aprovados exercerão jornadas de trabalho de 40 horas semanais para receberem remunerações variando de R$ 1.867,56 a R$ 5.616,19.
Os candidatos serão avaliados por prova objetiva, que serão aplicadas em 1º de dezembro, nas cidades de Barra da Garças, Cáceres, Cuiabá e Sinop. A prova contará com disciplinas de língua portuguesa, informática básica, legislação básica em saúde/enfermagem e conhecimentos específicos de cada cargo.
As inscrições abrem às 8h de 19 de agosto e podem ser realizadas pelo site da UFMT até as23h59 de 22 de setembro. Para nível médio e técnico as taxas de inscrição serão de R$ 80 e R$ 120 para os cargos de nível superior. Estarão isentos doadores de medula óssea ou candidatos inscritos no CadÚnico.
O concurso público terá validade de dois anos, contados a partir da data da publicação da homologação da classificação final, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período, a depender do órgão.
Requisitos
Técnico: ensino médio profissionalizante na área ou ensino médio completo e curso técnico na área
Assistente: certificado devidamente registrado, acompanhado de histórico escolar, de conclusão de ensino médio, reconhecido por órgão público competente
Administrador: diploma registrado ou certificado acompanhado de histórico escolar de conclusão de curso de nível superior em administração, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), e registro no respectivo conselho/delegacia ou órgão quando este exigir para o exercício do emprego público
Enfermeiro: diploma registrado ou certificado acompanhado de histórico escolar de conclusão de curso de nível superior em enfermagem, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), e registro no respectivo Conselho/Delegacia ou órgão quando este exigir para o exercício do emprego público, além da Carteira Nacional de Habilitação definitiva