Concurso, CorreioWeb, Brasília, DF

Prefeitura de Abadia de Goiás divulga novo cronograma de concurso com mais de 250 vagas

A remuneração varia entre R$ 1.126,29 a R$ 3.840,06, para uma jornada de trabalho de 30 a 44 horas por semana

13/11/2020 10:31

Mariana Fernandes

Divulgação
A Prefeitura de Abadia de Goiás retificou o edital do concurso público com 290 vagas. No novo documento, foi publicado o cronograma da seleção, que havia sido suspensa em fevereiro. Agora, as provas objetivas de todos os cargos estão previstas para 12 e 13 de dezembro. 

concurso público foi reaberto em outubro e as inscrições estão abertas! Os interessados têm até 17 de novembro para realizar o cadastro, por meio do site da organizadora Itec. A taxa de participação varia de acordo com o nível do cargo: R$ 60 para o fundamental, R$ 90 para o médio e R$ 130 para o superior. 

O edital de abertura oferece, ao todo, 290 vagas, entre efetivas e de cadastro reserva. Existem cargos para todos os níveis de escolaridade, são eles: auxiliar de serviços gerais, gari, serralheiro, tratorista, motorista, mecânico, merendeira, guarda civil municipal classe I, auxiliar administrativo, almoxarife, assistente de tesouraria, assistente administrativo, agente de endemias, agente de saúde, agente educativo, fiscal de tributos obras e posturas, fiscal de meio ambiente, fiscal de vigilância sanitária, recepcionista, técnico em radiologia, técnico de enfermagem, analista jurídico, auditor fiscal, analista de recursos humanos, assistente social, farmacêutico, fisioterapeuta, nutricionista, enfermeiro, professor P I e professor P II.

A remuneração varia entre R$ 1.126,29 a R$ 3.840,06, para uma jornada de trabalho de 30 a 44 horas por semana. 

Provas


O concurso contará com uma prova objetiva obrigatória para todas as funções, de caráter eliminatório e classificatório. O exame terá duração de 4 horas e será composto por 30 a 40 questões sobre conhecimentos gerais, conhecimentos específicos, língua portuguesa e, dependendo do cargo, informática básica.

Candidatos aos cargos de professor P I e professor P II passarão ainda por uma avaliação de títulos. Já o cargo de guarda civil municipal terá como segunda fase um teste de aptidão física. 

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